http://unipark.de/uc/einstieg_anmeldung/?a=mmfb
Viktoria Oppenauer, Simone Martin, Johannes Gutenberg-Universität Mainz, Psychologisches Institut, Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie, E-Mail: v.oppenauer@uni-mainz.de, smartin@students.uni-mainz.de
Der Einstieg ins Berufsleben bringt viele neue Herausforderungen und Veränderungen mit sich, im beruflichen wie auch im privaten Bereich.
Ziel dieser Studie ist es herauszufinden, welche Faktoren aus dem beruflichen und dem privaten Umfeld für ein positives Einstiegserlebnis wichtig sind.
Insbesondere interessiert dabei, was Berufseinsteiger selbst tun können, um den Berufseinstieg erfolgreich und gesund zu meistern, und was Unternehmen leisten können, um sie dabei zu unterstützen.
Teilnehmen dürfen Personen, die bereits einen Stelle angetreten haben (und das weniger als 12 Wochen her ist) oder in Kürze antreten werden.
Berufseinsteiger werden in den ersten Wochen und Monaten nach Stellenantritt viermal im Abstand von jeweils 6 Wochen zu ihren Erfahrungen im Berufs- und Privatleben mit kurzen Online-Fragebogen befragt.
Vorteile für Sie:
Sie erhalten nach Abschluss der Studie eine allgemeine Zusammenfassung der Ergebnisse mit Tipps für eine gelingende Work-Life-Balance sowie Ihre persönliche Auswertung, welche sich auf die Veränderungen innerhalb der ersten 24 Wochen im Berufsleben bezieht. Ihre individuellen Ergebnisse sollen als Anregung zur beruflichen und privaten Reflexion dienen.
Sie können Amazon-Gutscheine im Gesamtwert von 500€ (4x25€, 4x50€ und 2x100€) gewinnen! Jeder ausgefüllte Fragebogen erhöht dabei Ihre Gewinnchancen!
„Wirb-einen-Freund“ Aktion: Empfehlen Sie unsere Studie an andere Berufseinsteiger weiter und wir spenden bei erfolgreicher Studienteilnahme der geworbenen Freunde/Kollegen 1 Euro an die SOS Kinderdörfer (www.sos-kinderdoerfer.de).
Zusätzlich spenden wir 1 Euro an die SOS Kinderdörfer, wenn Sie erfolgreich an unserer Studie teilnehmen!
Bearbeitungszeit: jeder Fragebogen dauert zwischen 15 - 25 Minuten