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Channel: ZPID-Blog: Aktuelle Online-Untersuchungen
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Zusammenhang zwischen Signaturstärken und Problemlöseverhalten am Arbeitsplatz

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https://ww3.unipark.de/uc/alpenadria_signa/?fbclid=IwAR3wsQHTvgLAvK_ygTIBmgFjX_DrgAISBue-atpzS6pKjes0W3myWMaubq0

Nathalie Willsch, Alpen-Adria Universität Klagenfurt, E-Mail: nathaliewi@edu.aau.at

Diese im Rahmen einer Masterarbeit durchgeführte Studie beschäftigt sich mit den Zusammenhängen zwischen Signaturstärken (die am stärksten ausgeprägten Charakterstärken einer Person) und dem Lösen von konflikthaften Situationen am Arbeitsplatz.
Die Teilnehmenden sollten berufstätig sein.
Unter allen Teilnehmenden werden drei Amazon-Gutscheine im Wert von 1x15€, 1x10€ und 1x5€ verlost.

Bearbeitungszeit: ca. 30 Min.


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